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Real incidencia de la calificación a la evaluación del desempeño laboral al momento del retiro de servidores públicos en la Alcaldía de Medellín desde la entrada en vigencia de la Ley 909 de 2004 /
Cano Montoya, Lina Marcela
Real incidencia de la calificación a la evaluación del desempeño laboral al momento del retiro de servidores públicos en la Alcaldía de Medellín desde la entrada en vigencia de la Ley 909 de 2004 / Lina Marcela Cano Montoya, Daniel Esteban Ruiz Taborda; asesor temático Juan Paulo Vélez Ruiz, Alejandro; asesor metodológico Castaño Bedoya; jurados Miguel Ángel González, Luz Adriana Jaramillo - Envigado: Los Autores, 2008. - 96 hojas; 28 cm + 1 cd-rom
Trabajo de Grado (Abogado)--Institución Universitaria de Envigado. Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Jurídicas, 2008.
contenido del CD: trabajo de grado en archivo PDF
A partir de la Constitución de 1991, la carrera administrativa se constituye en la columna vertebral para la administración del talento humano, en todos los órganos y entidades del Estado, la evaluación del desempeño, es aspecto central del sistema de carrera, debe ser el punto de partida del crecimiento personal y profesional, en concordancia con el crecimiento institucional
Derecho - --Tesis y disertaciones académicas,--2008
Carrera administrativa
Ley 909 de 2004--comentarios
Derecho administrativo
Funcionarios públicos--evaluación del trabajo--Alcaldía de Medellín
/ T Derecho 2008 C227r
Real incidencia de la calificación a la evaluación del desempeño laboral al momento del retiro de servidores públicos en la Alcaldía de Medellín desde la entrada en vigencia de la Ley 909 de 2004 / Lina Marcela Cano Montoya, Daniel Esteban Ruiz Taborda; asesor temático Juan Paulo Vélez Ruiz, Alejandro; asesor metodológico Castaño Bedoya; jurados Miguel Ángel González, Luz Adriana Jaramillo - Envigado: Los Autores, 2008. - 96 hojas; 28 cm + 1 cd-rom
Trabajo de Grado (Abogado)--Institución Universitaria de Envigado. Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Jurídicas, 2008.
contenido del CD: trabajo de grado en archivo PDF
A partir de la Constitución de 1991, la carrera administrativa se constituye en la columna vertebral para la administración del talento humano, en todos los órganos y entidades del Estado, la evaluación del desempeño, es aspecto central del sistema de carrera, debe ser el punto de partida del crecimiento personal y profesional, en concordancia con el crecimiento institucional
Derecho - --Tesis y disertaciones académicas,--2008
Carrera administrativa
Ley 909 de 2004--comentarios
Derecho administrativo
Funcionarios públicos--evaluación del trabajo--Alcaldía de Medellín
/ T Derecho 2008 C227r
