Guía práctica del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo /

Referencias bibliográficas: páginas 189-193

Seguridad social -- Ley 100 de 1993 -- Régimen de beneficios -- Pensiones -- Salud -- Seguridad y salud en el trabajo -- Concepto de salud -- Principales organismos relacionados con la salud -- Trabajo -- Concepto de trabajo -- Seguridad y salud en el trabajo (SST) -- Definición de seguridad y salud en el trabajo -- Peligro y riesgo -- Manejo de almacenamiento -- Factor de riesgo humano -- Contrato de trabajo en el contexto de la seguridad y salud en el trabajo (SST) -- Contrato de trabajo -- Afiliación al sistema general de seguridad social en salud, SGSSS -- Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) -- Planificación del SG-SST -- Aplicación de estándares mínimos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) -- Planeación -- Aplicación -- Verificación -- Actuación -- Mejoramiento -- Indicadores mínimos de seguridad y salud en el trabajo -- Política de seguridad y salud en el trabajo(SST) -- Forma de construir la política --- Organización del sistema de seguridad y salud en el trabajo -- Obligaciones de los empleadores -- Obligaciones de las administradoras de riesgos, ARL -- Responsabilidades de los trabajadores --- Capacitación de seguridad y salud en el trabajo SST -- Documentación del SG-SST -- Aplicación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) -- Prevención, preparación y respuesta ante emergencias -- Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales -- Mejoramiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) -- Acciones correctivas -- Gestión del cambio --- Adquisiciones -- Comité paritario de seguridad y salud en el trabajo (COPASST) -- Objetivo y utilidad del COPASST -- Funciones del COPASST -- Relevanciadel COPASST -- Comité de convivencia laboral